近期，神宝能源公司露天矿不断强化安全管理，落实安全生产责任制，严把培训关、现场关、整改关，以确保安全生产。严把培训关促素质提升。露天矿积极组织开展员工培训工作，以安全“保零”为目标，重点开展反“三违”教育活动，以事故案例分析为手段，开展警示教育活动，进一步提升广大员工要安全、守安全的意识。积极组织开展岗位“双述”、技术比武活动等活动，以活动为载体，规范岗位操作行为，杜绝人为操作失误造成的各类事故。

　　严把现场关抓隐患排查。露天矿积极组织定期与不定期开展安全专项检查，突出薄弱环节、薄弱人物的排查和分析，超前制定防范和整改措施。严格落实领导干部安全责任制，夯实“一岗双责”，严格执行带班、跟班、值班制度和干部走动式管理，强化考核，对不能按照规定执行带跟班制度或查隐患达不到规定要求的，严格考核并进行通报。

　　严把整改关保落实到位。露天矿对排查出的隐患进行分类管理，及时建立隐患档案，落实整改时间和责任人，重大隐患做到挂牌督办。实施隐患整改跟踪督查制度，积极开展检查“回头看”，加大对隐患整改不力行为的问责和惩处力度，力争做到检查一次、彻底一次，切实提升公司的安全状况。