从山西省国资委网站了解到，山西焦煤集团及旗下山西焦化集团2015年体制机制改革思路确定，将在运营体制、管理体制等方面进行改革。

　　多位煤炭行业人士对大智慧通讯社表示，在煤炭市场长期低迷情况下，煤炭企业积极对体制机制进行改革，主动求新求变，才能给煤企脱困带来转机。

　　山西省国资委网站显示，按照国企改革的整体要求，面对外部市场的巨大变化和内部管理提效的双重压力，山西焦煤集团及旗下山西焦化集团提出了2015年体制机制改革思路，将强推体制改革，加快机制创新，以适应经济新常态、发展新常态、作风新常态。

　　具体体现在，从运营体制上破旧立新，从管理机制上革弊兴利，在装备技术管理上创新增效。

　　一位煤炭行业分析师表示，集团提出的体制机制改革，对旗下上市公司西山煤电、山西焦化也会带来利好。

　　公开资料显示，西山煤电、山西焦化为山西焦煤集团子公司，前者是中国最大的炼焦煤生产基地，产品供应宝钢、鞍钢、首钢等;后者是冶金焦生产和出口企业之一，为集团内焦炭及相关化工产品生产经营业务整合发展的平台。